dnes je 9.8.2022

Mzdový výměr v ukrajinštiněGarance

22.7.2022, JUDr. Věra Bognárová, překlad Didacticus, s r. o., Zdroj: Verlag Dashöfer

Роботодавець (найменування та юридична адреса, ідентифікаційний номер):…

Žádost zaměstnavatele o prominutí penáleArchiv

6.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021

Dopočet a doplatek pojistného zaměstnavatelem do minimálního vyměřovacího základuArchiv

6.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021

Čestné prohlášení osoby „pečující" o dítě (děti)Archiv

6.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Čestně prohlašuji, že splňuji podmínky celodenní osobní a řádné péče alespoň o jedno dítě do 7 let věku nebo nejméně o dvě děti do 15 let věku, stanovené v § 3 odst. 8 písm. c) ZPZP. Jako součást tohoto prohlášení přikládám rodný list (rodné listy) mého dítěte…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021

Ukončení registrace zaměstnance na úřadě práceArchiv

6.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021

„Pečující" osoba, zaměstnání a neplacené volnoArchiv

6.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021

Prohlášení osoby ze státu Evropské unie, případně z Norska, Islandu, Lichtenštejnska, ze Švýcarska, případně ze Spojeného království Velké Británie a Severního Irska jako zaměstnance českého zaměstnavateleArchiv

6.5.2022, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Prohlašuji, že moje zaměstnání u zaměstnavatele ………... je mým jediným zaměstnáním ve smyslu Nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 883/2004 a prováděcího nařízení č. 987/2009. Pokud dojde ke změně v příslušnosti k právním předpisům podle těchto nařízení,…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021

Mzdový list a další evidence důležité pro výpočet mezdGarance

1.11.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Bez ohledu na formu pracovněprávního vztahu musí být každému poplatníkovi založen mzdový list. Organizace ho musejí vést ve všech případech příjmů ze závislé činnosti, tzn. i při příjmech za práci společníků a jednatelů s. r. o., likvidátorů, členů orgánů…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2019

Prohlášení zaměstnance pro účely zdravotního pojištěníGarance

23.5.2020, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

..……………………………………………………………… (uvést celé jméno a rodné číslo)

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019

Dohoda o vyslání na pracovní cestyGarance

20.5.2019, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel ………………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČO), zastoupený…

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020

Osobní spis zaměstnanceGarance

8.1.2019, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Při přijetí nového zaměstnance je potřeba uzavřít pracovněprávní vztah – zpravidla pracovní poměr. Před vyhotovením pracovní smlouvy je nutné shromáždit příslušné osobní doklady budoucího zaměstnance (potvrzení o zaměstnání – zápočtový list, osobní dotazník,…

Povinnosti při přijetí nového zaměstnanceGarance

18.5.2018, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2022 | 2021 | 2020 | 2019

Důchodové spoření ve mzdových účtárnách - Nejčastější chyby a jejich nápravaArchiv

28.9.2013, Katarína Dobešová, Ing. Iva Rindová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Od 1. 1. 2013 se rozeběhl II. pilíř důchodové reformy. Ve mzdových účtárnách tím přibyla nová agenda spojená právě se správou pojistného na důchodové spoření. V dnešním článku se budeme zabývat problémy, se kterými se v této agendě setkáváme.…

Nahrávám...
Nahrávám...